Skaičiuoja visą darbo vietos kainą darbdaviui, įvertinant MMA Sodros grindis bei papildomus fondus.
Taip sumokama suma prieš darbuotojo mokesčius. Ji nurodoma darbo sutartyje ir nuo jos skaičiuojami PSD, VSD, GPM ir, jei taikoma, pensijų kaupimas.
Pavyzdys: jei sutarta alga yra 2000 €, tai ši suma dar nėra tai, ką darbuotojas gaus.
Taip sumokama suma po darbuotojo mokesčių. Kitaip tariant, tai reali išmokama suma darbuotojui.
Pavyzdys: jei alga „ant popieriaus“ yra 2000 €, darbuotojas gali gauti apie 1270–1300 € į rankas, priklausomai nuo NPD, pensijų kaupimo ir kitų sąlygų.
Tai visa suma, kurią sumoka darbdavys:
atlyginimas „ant popieriaus“ + darbdavio mokesčiai.
Pavyzdys: jei alga yra 2000 €, o darbdavio mokesčiai sudaro 35,40 €, tuomet bendra darbdavio kaina yra 2035,40 €.
Visada galioja tas pats principas:
į rankas < ant popieriaus < darbdavio bendra kaina
Privalomasis sveikatos draudimas. Jis išskaičiuojamas iš darbuotojo bruto atlyginimo.
Valstybinis socialinis draudimas. Jis susijęs su pensija, ligos išmokomis, motinystės ir kitomis socialinėmis garantijomis.
Neapmokestinamasis pajamų dydis. Tai suma, kuri sumažina GPM bazę. Tai nėra papildomi pinigai – tai suma, nuo kurios nereikia mokėti GPM.
Gyventojų pajamų mokestis. Skaičiuojamas nuo bruto sumos po NPD pritaikymo. Tarifai: 20% taikoma iki 83 237,40 € per metus, 25% – viršijus šią ribą iki 138 729,00 €, ir 32% – likusiai daliai.
Jei darbuotojas dalyvauja II pakopos pensijų kaupime, papildomai išskaičiuojama 3% nuo bruto atlyginimo.
Tai darbdavio įmoka:
- 1,31% taikoma neterminuotai sutarčiai
- 2,03% taikoma terminuotai sutarčiai
Tai darbdavio įmoka, priklausanti nuo veiklos rizikos grupės: I grupė – 0.14%, II grupė – 0.36%, III grupė – 0.70%, IV grupė – 1.40%.
Garantinis fondas (GF) ir Ilgalaikio darbo išmokų fondas (IDF) yra papildomos darbdavio mokamos įmokos nuo bruto sumos.
Jei darbuotojo draudžiamosios pajamos per mažos, darbdaviui gali tekti primokėti papildomai nuo skirtumo iki MMA. Paprastai tariant: jei alga per maža, įmokų bazė vis tiek gali būti pakeliama iki minimalaus lygio.
Tai metinė pajamų riba, nuo kurios daliai pajamų nebetaikomas VSD. Kai ši riba pasiekiama, socialinio draudimo skaičiavimas keičiasi.